在隋叶的一脸懵逼中成为情侣
既然这女人自己都不在意，那她还尴尬在意个什么劲哦。 这么想着，隋叶便压下了心中的扭捏，询问起正事。 从颜倾等人口中得知，基地现有4324人，还不包括49个不满3岁的幼儿，异能者306人，还有6人为丧尸所伤正在接受隔离中。 学校新老宿舍加起来只能容纳5300人，在颜倾的建议之下，他们打算重建基地。 果然是极具魄力的女人呐，说重建就重建，两位老师管了这么久，可从没往这方面想过。 基地目前面临的最大的问题便是任务有限，而人口又太多，很多人根本分不到工作，想要赚取积分只能靠抢，导致许多抢不到工作的老弱妇孺只能饿肚子。 为了让更多人赚到积分，基地只能尽量把任务分散开，但这又导致大部分人所赚取的积分都极少。 保底一天六个积分，让那些老弱妇孺勉强能维持每天最低的摄入量，像之前带颜倾去熟悉学校的小姑娘，一碗粥一个馒头，或是两碗粥，一天三顿，积分刚好够用，没有剩余。 而重建基地是个大工程，任务量极大，至少能在短时间内满足大部分人所需。 她们已经讨论出大致的方案，只待隋叶确认便可以展开后续工作。 这些意见基本都是由颜倾提出的，自然便由她给隋叶讲解。 “目前基地人口增速太快，我们的首要任务便是扩建大量宿舍楼，不仅考虑目前，还得考虑以后... 第二，合理用水，如今水资源有限，大部分都来自水系异能者，过去那种需要多少便凝聚多少的方式是行不通了，必须建立水库，正式征召水系异能者工作，让百姓通过积分购买... 第三，要建立大量仓库、食堂... 第四，随着宿舍楼、水库、仓库等不断建立，基地太小，需要扩建... 第五，因为水电资源的不足，原来的公共设施不再适用，我们得重新规划设计... 第六，为了尽可能地节约水电，让更多百姓用得起，还要建立大量公共浴室、洗漱点、厕所、浣洗室，建立循环系统...” 好吧，一整套下来，啥问题都解决了。 感觉很完美呢，甚至都不需要她补充，隋叶自然同意。 当然，这只是基建的一部分，还有各种的... 给了隋叶些许缓冲的时间，颜倾继续道，“我们还要推行大量新措施。” “嗯，你说，”这女人想的还真全面。 “第一，到目前位置，基地里已经发生大量抢夺他人饭卡的事件，咱们必须尽快实行实名制，给每个人分配身份编号.. 第二，基地管理人员分工需要明细，完善各种监察、审核等制度，需要招收大量基层工作人员...以上就是这样。” 说完，颜倾又顿了顿，才沉声道，“现在有个我们不得不面对的最严峻的问题。” “什么？”虽然这么问，但隋叶大致已经猜到她想说什么。 不用说也知道，最让人头疼的必然是男女比例严重失衡这个问题。 果不其然。 按照目前这个趋势，男女比例很快就会接近3:1。 女性占比少，实力强大的女性自然也少，而且，女性参与外出任务的比例更少，因为她们更趋向于待在基地里，这也必然导致女性在实力提升、资源获取方面都会弱于男人，让双方的实力相差更悬殊。 而且，这些实力强大的或是愿意外出做任务的女性当中，还有很大一部分是女Alpha，毕竟她们在身体力量上面比一般男性还强嘛，男人都行，她们为什么不行？ 且女Alpha出于身体构造的原因，在两性关系中所扮演的角色和男性几乎无差别，所以在两性的无形对抗中，更可能倒向实力更强大的男性阵营。 至于数量比女Alpha更多的男Omega，毕竟ABO变异才过去三年，相比于亚性别，他们更倾向于男性这个强势的身份，而不是Omega这个弱势的身份，所以也会偏向男性阵营。 所以哪怕隋叶强行提高管理者中女性的比例也只能起到暂时的压制作用。 等她和靖云的实力不足以抵消两性的实力差距时，没有强大的力量支撑她们，现有的管理者就无法握住手中的权力。 到最后，这个基地最后大概率还是被男人掌控，就算最强的几个人是女人也不能改变这个趋势，毕竟个人的能力再强大也是有限的。 。。。 听着这两位年轻人的交谈，边上两位老师却是越听越心惊。 颜倾之前并没有和她们讲得太详细，所以两位老师也没有细想下去，经两位年轻人一说，她们才知道，原来事情有这么严重。 其实她们心中多少有些忧虑，但对于这种事，她们也是无能为力啊！ 而对于自己无力解决的事，人类往往都会有逃避心理。 她们也不愿多想，心理总想着管一天是一天，等有能力的人接手之后，让那人自己来解决就好了。 再说，虽然她们多教了几年书，但一直都处在教书育人这种相对来说较为温和的环境中，哪像颜倾呐，长期存在各种尔虞我诈的商业环境中，对于人性这玩意儿，自然也更通透。 对于这个问题，隋叶之前也想过一些对策。 在力量方面，虽然普通人的基数大，但是掌握最强战力的还是异能者，而异能者又是质比量更重要，比如和她靖云，两人联手便能压下绝大部分反对的声音。 女性量少已经成了既定的事实，那么她们可以改变质。 异能提升靠什么？主要便是晶核。 换言之便是谁掌握晶核，谁就掌握力量。 只要把晶核这种资源向女性异能者倾斜，让她们在质与量相乘之后的数据大于男性异能者，那话语权不还是掌握在她们手中？ 当然，光是在异能者这个群体上做手脚还是不够的，若中下层力量之中，双方的实力过于悬殊，那话语权还是可能会被抢走，而一旦被抢，末世前的现状还不够她们体会的？ 那在这个层面，如何平衡双方的实力？ 和男性相比，女性更不倾向于做外出任务，甚至都不愿意做和体力相关的工作。 前者么，自然是因为太危险，而女性的冒险精神，早在她们的成长过程中被消磨光了，后者么，在世人眼里，男女都有各自的分工，而体力活显然是属于男性的。 要解决这些问题，基地必须要拿出强硬的态度。 比如，强制要求所有人都必须完成相应的任务量，强制让女性得到更多的锻炼。 然而，冒险精神还好说，可以满满培养嘛，但男女之间体力的差距那是天生的，是让女性多锻炼就能解决的吗？ 还真可以。 末世后，世界的结构发生了巨大的变化，人类身体的潜能无限，只要不断锻炼身体，便能无限地开发出潜能，提高人类的生存能力，甚至能提高普通人变异成为异能者的几率。 只要基地态度强硬，并且拥有强硬的资本，就不怕提高不了女性的能力。 毕竟，在这样的末世里，她们真的没有向下的自由，软的不行就来硬的，不肯也得肯。 。。。 本来还是几人在讨论的，只是不知道从什么时候开始，变成了隋叶和颜倾两人的不断输出，而自己两人却成了听众，并且对于某些事情更是不那么理解。 让两位老师颇有一种自己是不是老了，所以才插不进年轻人的话题的错觉。 谈话结束，隋叶正要离开之际，却被两位老师叫住了。 见她们一本正经的模样，显然还是大事要说呢，她只好坐回原位。 然而，坐下之后，两位老师却什么都不说，只一直这么看着她，让她颇有些如坐针毡之感。 最后隋叶只能摸了摸鼻子，主动开口，“还有什么事？” 向来直率的戴老师先上了，“咱们想说下你让颜倾来管理基地这件事。” “嗯，这有什么问题？”老师们不是也非常看好她么？ 话是没错，但是，“那你让她以什么身份来管呢？” 额，这个，隋叶还真没仔细想过。 见隋叶不答，戴老师继续追问，“颜倾作为刚加入基地的外来者，又是年轻女性，可以说是最不容易让人信服的一类人，直接让她掌管整个基地，必然会引来大量的反对声，咱们要如何压下这些反对的声浪？” 隋叶还真没想那么多，只觉得这女人手段挺强的，几万人都管下来了，几千人应该不在话下吧？ “那各位可有想好对策？” 既然提了，她们肯定是有想法了吧。 两位老师对视一眼。 “基地是你一手建立的，如果让你自己来管，肯定是名正言顺的，甚至比我们俩更有说服力，”程老师如是道。 是这样没错，但她们都知道自己不太会管，也没有那个时间和精力处理这些事儿，显然不是让她管，但这和颜倾如何顺利接手管理权有什么关系？ 戴老师轻咳一声，接着道，“既然你自己无暇管理，那由你信得过且关系亲密的人替你管理也说得过去，毕竟要是没有你，咱们这里可就成丧尸窝了，更没有他们现在这样的安稳日子。” 打天下者坐天下，这是自古以来永恒不变的铁则。 嗯，所以呢？信得过还好说，相比起其他人，颜倾似乎确实更能让人信任，但是关系亲密是什么鬼？ 隋叶忍不住看向颜倾。 但是人家没跟她对视。 戴老师为人比较爽快，“反正你们俩关系也不一般，如果她是你女朋友，那么作为伴侣，你们的关系就再亲密不过了，她当然有资格帮自己爱人管理基地。” “咳咳...” 某人被自己的口水给呛到了，她只好清了清嗓子，掩饰自己的心虚，“我们没，没什么不一般的关系。” 只是上过一次床而已，虽然一上就是一个晚上，但是这只是属于交易性质好嘛，况且这女人都完全不在意呢。